强积金服务

强积金雇员自选安排
更多
强积金服务
    强积金为您计划丰盛退休生活

    强积金服务为本地雇员提供一个长远的退休保障,香港政府已于1995年通过「强制性公积金条例」,规定全港所有雇主或自雇人士必须为其雇员或自雇人士本身提供强积金福利。

    强积金计划类别

    强积金是一项「界定供款」的公积金计划,雇主、雇员及自雇人士均须供款。
    一般而言,强积金计划主要分为三类:

    1. 集成信托计划
    • 任何雇主均可参加。
    • 把众多雇主的供款集合起来投资和管理,平均分担行政费用,相对较便宜。
    • 适合中小型公司及自雇人士参加。
    2. 行业计划
    • 特别为雇员流动性较高或需聘用大量临时雇员的行业而设,适用于建造业及饮食业。
    • 若临时雇员离职后仍然于该行业工作,临时雇员可将供款继续保存于同一行业计划内。
    • 省却因转职而将累算权益转移到其他计划的繁复手续。
    3. 雇主营办计划
    • 由个别雇主自行成立。
    • 计划成员包括该雇主及其附属公司的雇员。
    • 计划适合规模较大、雇员人数较多的公司。
    专业、贴身服务之选
    • 永隆银行于1999年联同多家本地着名的金融机构成立银联控股有限公司,并由旗下的银联金融有限公司及银联信托有限公司组成BCT银联集团(「BCT」)。BCT为香港主要的强积金公司之一,专门提供卓越的强积金、退休金产品及退休金/基金行政管理服务。
    • BCT 以客为先,不断为客户创造价值,就BCT所提供之强积金/退休金详情,请参阅BCT银联集团网页/相关计划的总说明书及销售文件。
    请即行动

    • 阁下可致电BCT银联集团客户服务热线(成员热线:2298 9333;雇主热线:2298 9388),以取得更多资料。
    • 在参加强积金/退休金计划前须详阅相关计划的总说明书及销售文件,以了解有关计划的条款及收费等。
    风险披露声明

    任何人士于作出强积金/退休金的决定前,应就有关计划/产品作详细的了解,遇有任何疑问,请向专业人士征询意见。

    搜寻结果